Cantoriel un SIRH conceptuel, multi structurel ou multi dimensionnel

Dès sa conception, Cantoriel SIRH repose sur les postes et les structures. Cette conception, unique sur le marché, permet d'adapter le progiciel en quelques jours et d'éviter tout développement spécifique, Les structures sont la base des affectations (multiples) des salariés, mais aussi le socle sur lequel va être faite la planification et la gestion de l'activité. C'est également le coeur de la gestion des compétences et des habilitations.

 

Structures et postesEvénements de carrièrePaierecrutement_boutonContrôle de gestion sociale

 

Planification et gestion d'activitésTemps et absencesEmplois et CompétencesFormation professionnellePilotage et Business Intelligence

 
Nouveauté :

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Nous sommes fiers de mettre en ligne notre nouveau site.

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